Prévention des Risques Psychosociaux Présentiel
Dernière mise à jour : 14/04/2025
Objectifs de la formation
- Maîtriser le cadre réglementaire relatif aux RPS.
- Comprendre les mécanismes des RPS et leurs conséquences.
- Identifier les situations à risques et adopter une posture préventive.
- Savoir mobiliser les relais internes et externes.
- Intégrer les RPS dans la démarche DUERP et les pratiques managériales.
Public visé
Managers, chefs de service, encadrants de proximité souhaitant renforcer leur rôle dans la prévention des RPS.
Prérequis
Aucun.
Informations sur l'admission
L'ouverture du stage est soumise à un seuil minimum de 4 inscriptions. S'il n'est pas atteint, la session peut être reportée ou annulée.
En intra entreprise : 4 personnes minimum. 9 personnes maximum.
En intra entreprise : 4 personnes minimum. 9 personnes maximum.
Description

PROGRAMME
- Historique et cadre réglementaire des RPS
- Obligations légales de l'employeur et du manager
- Facteurs de risques (6 facteurs Gollac)
- Définition et typologie des RPS (stress, violences)
- Enjeux de la prévention
- Activités d'identification et d'analyse de situations
- Conséquences des RPS sur les individus et la structure
- Les 3 niveaux de prévention
- Détection des signaux faibles et rôle du manager
- Cartographie des relais internes/externes (SPST, IPRP, APESA, etc.)
- Mise en situation de management face aux RPS
- 9 conseils pour agir – mise en pratique dans son contexte professionnel
- Élaboration d'un mini plan d'action
Durée : 7h
Modalités pédagogiques
Formation collective en présentiel.
Alternance d'apports théoriques, d'activités participatives, de mises en situation, et d'outils Ludo-pédagogiques.
Alternance d'apports théoriques, d'activités participatives, de mises en situation, et d'outils Ludo-pédagogiques.
Modalités d'évaluation et de suivi
Nature de la sanction : Certificat de réalisation.
Formateurs

SPERZAGNI Franck
Santé et Sécurité au travail
Directeur
Responsable pédagogique
Conseiller en formation
Formateur en Santé & Sécurité au travail Chargé de prévention